C’est l’exercice imposé le plus rébarbatif quand on cherche un emploi. On passe du temps à l’écrire sans être sûr qu’elle soit lue. Elle, c’est la lettre de motivation.

« Madame, Monsieur », la lettre de motivation commence et se termine par des formules de politesse. Elle ne doit pas en faire des tonnes, être un peu alambiquée, mais pas trop. La lettre de motivation est un périlleux exercice d’équilibre. Elle doit avant tout montrer l’adéquation entre votre profil et le poste à pourvoir dans une entreprise. Tout est affaire de « matching ». Mais est-ce que ça sert vraiment à quelque chose ?

Lettre de motivation ou simple mail ?
Aujourd’hui heureusement, avec la généralisation de la candidature par internet, la lettre de motivation a tendance à se raccourcir. On va à l’essentiel, on est plus direct, plus rapide. C’est parfois juste un mail, un mot d’accompagnement avec le CV.
« Aujourd’hui, surtout en cabinet de recrutement, les lettres de motivation sont réduites au minimum, en raison de la généralisation de la candidature électronique » confirme David Guyot, Directeur de Fed Business. « Face à ce phénomène, une lettre de motivation « classique » qui respecte les codes permet de se démarquer, si tant est que le profil de son auteur est en adéquation avec l’annonce ».

La lettre est donc accessoire, ce qui compte c’est le CV, mais elle permet au recruteur de lever immédiatement quelques doutes sur votre profil. A commencer par la compréhension du poste, de l’entreprise, de son marché et de ses besoins en termes de compétences. En résumé, votre lettre doit montrer que vous n’êtes pas hors-sujet et que votre candidature mérite d’être étudiée attentivement. 

« La lettre de motivation est importante à double titre : elle vient souvent confirmer un CV validé mais peut aussi compenser un CV un peu faible » explique Cécile Bagot, Chargée de recrutement chez Regionsjob. « En cas de doute sur un CV, les recruteurs vont chercher dans la lettre une confirmation des compétences du candidat. Ils vont aussi et surtout être attentifs à l’adéquation profil-poste expliquée dans la lettre ».

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