Superviseur.e entretien ménager
Offre publiée le 17 avril
À propos de Montréal Marriott Château Champlain
Ouvert pour l’emblématique Expo 67, l’hôtel Marriott Montréal Château Champlain est un véritable symbole de l’héritage et de l’élégance au cœur de la ville. Avec son architecture unique et son emplacement privilégié, l’hôtel combine son riche passé avec des installations modernes pour offrir une expérience inégalée.
Les invités peuvent savourer une gastronomie raffinée au Lloyd, profiter de vues panoramiques sur la ville depuis la terrasse Belvu, assister à des événements exclusifs dans le théâtre Caf’Conc’ et se détendre dans notre gym ultramoderne avec ses superbes vues sur Montréal.
Que ce soit pour un voyage d’affaires, une escapade romantique ou une célébration, nous offrons un service exceptionnel et des souvenirs inoubliables dans un cadre où histoire et innovation se rencontrent.
Description du poste
Lieu de trvail : 1050 Rue De La Gauchetière O, Montréal, QC H3B 4C9
Statut: temps plein_ Mai à septembre avec possibilité de continuer en temps partiel à partir d’octobre
Salaire : 50 000$ par année
Acquis en 2018 par Tidan, cet hôtel est situé au cœur de la métropole de Montréal. Le Marriott Château Champlain est à 1 minute de marche du métro, accessible par une voie souterraine adjacente au Centre Bell. Cet hôtel emblématique de Montréal a été complètement rénové en 2021, avec 36 étages, 614 chambres, 13 suites, 25 salles de réunion et peut accueillir jusqu'à 1000 clients. Si vous cherchez un environnement de travail stylé et moderne, joignez-vous à l'équipe inspirante de l'un des plus grands hôtels du centre-ville de Montréal.
Relevant du directeur. trice de l’entretien ménager, le/la superviseur.e de l’entretien ménager fait la gestion des opérations quotidiennes du département (arrivé/départ/groupe/VIP) ainsi qu’assurer les standards de la compagnie sont respectés. Cette personne travaillera en étroite collaboration avec la réception et le service technique. Comme le secteur d’activité est changeant, les responsabilités de cette position changeront et évolueront en conséquence.
Responsabilités :
- Superviser une équipe de travail
- Planifier et répartir les tâches aux employés
- Ajuster les horaires selon l’occupation
- Gérer les stocks des produits nettoyants et des produits d’accueils
- S’assurer que les règles et procédures sont respectées
- Participer à la gestion du rendement des employés
- Assurer une application adéquate de la convention collective
- S’assurer de la santé et sécurité du personnel
- Coordonner les services des compagnies externes/fournisseur.
- Encadrer/coacher les employés
- Inspecter les chambres
- Participer au processus disciplinaire
- Assurer la qualité du service à la clientèle et gérer les plaintes clients
- Toutes autres tâches connexes afin d’assurer la qualité du service du département.
Qualifications et compétences requises
- Excellentes compétences en leadership et en relations interpersonnelles.
- Fortes capacités organisationnelles et multitâches.
- Compétences efficaces en communication et résolution de problèmes.
- Souci du détail et engagement envers le maintien de normes élevées de propreté.
- Maîtrise des logiciels de gestion hôtelière et des applications Microsoft Office.
- Expérience antérieure dans un rôle de supervision en entretien ménager d’un hôtel haut de gamme.
- Connaissance des procédures de l’entretien ménager.
- Familiarité avec les logiciels de gestion hôtelière.
- Diplôme ou diplôme en gestion hôtelière ou dans un domaine connexe préféré.
- Une formation ou une certification en service client serait un atout.
Langues : Le Bilinguisme (français et anglais), tant à l’oral qu’à l’écrit est exiger dans ce poste, car nous desservons une clientèle internationale.
Qui sommes-nous :
Tidan est un groupe hôtelier et immobilier en activité depuis 52 ans, avec un portefeuille de 12 hôtels et plus de 65 propriétés immobilières, ainsi que le plus grand club de tennis en Amérique du Nord. Pour en savoir plus sur Tidan, visitez notre site web: https://www.tidan.com/fr/.
Pourquoi intégrer notre équipe :
En plus de salaires compétitifs, nous offrons des avantages sociaux tels que les assurances collectives, qui comprennent l'assurance vie, l'assurance invalidité et l'assurance médicale et dentaire, ainsi que les soins de la vue. Nos employés ont accès 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, à des professionnels de la santé via le programme d'aide aux employés. Vous bénéficiez de jours personnels et de vacances prévus selon le département et l'hôtel où vous travaillez. Un bonus est également prévu via notre programme de référencement et bien plus encore.
Nous croyons au travail d'équipe et nous nous engageons à créer une équipe hautement performante, que ce soit par des formations ou en solidifiant les relations d'équipe. Nous admirons nos employés qui se donnent des défis professionnels et nous les soutenons dans leur réalisation. Faites le pas et rejoignez l'équipe Tidan grâce à nos multiples opportunités d'emploi, que ce soit dans le domaine hôtelier ou immobilier, il y a une place pour vous.
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