Assistant(e) Directeur(trice) des opérations

Offre publiée le 20 mai

Entreprise

Hôtel Newstar Montréal

1 offre

Détails de l'offre

Début: Le plus tôt possible

Temps plein

Hôtellerie, Tourisme

Montréal, QC

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Description du poste

Ce que nous t'offrons :

Tu veux relever un défi terrain, contribuer à la performance d’un hôtel, encadrer des équipes et faire avancer les choses concrètement chaque jour ?
Les hôtels Newstar Montréal (271 chambres, bar, salles de banquet – situé à Saint-Léonard) et Newstar Laval recherchent un(e) Assistant(e) Directeur(trice) des opérations motivé(e), organisé(e) et orienté(e) résultats pour renforcer leurs équipes de direction.

En collaboration avec la Directrice des opérations, tu participes activement à la gestion opérationnelle de l’hôtel. Ton rôle est d’assurer la coordination fluide des différents services en étant présent sur le terrain.

Tu es la personne ressource pour les équipes, et tu interviens autant dans la stratégie que dans l’opérationnel au quotidien.

Exigences

Ce que nous attendons de toi :

  • Superviser, coordonner et participer activement aux opérations quotidiennes de l’hôtel.
  • Assurer la qualité des services, le respect des standards et la satisfaction client.
  • Veiller à la gestion optimale des ressources humaines : recrutement, formation, supervision et mobilisation du personnel.
  • Gérer les ressources financières et matérielles : contrôle des coûts, suivi des inventaires, négociations fournisseurs, etc.
  • Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies d’amélioration continue, avec des objectifs à court, moyen et long terme.
  • Assurer la conformité aux politiques internes, normes de sécurité et procédures d’exploitation.
  • Toutes autres tâches connexes

Voici quelques plus qui nous inciteront à te choisir :

  • Faire preuve de leadership, d’innovation, d’autonomie, de dynamisme, de rigueur, de polyvalence et d’un haut niveau de discrétion,
  • Capacité à prendre des décisions judicieuses rapidement,
  • Aptitudes pour la gestion des ressources humaines, le travail d’équipe, habileté à encadrer et mobiliser du personnel,
  • Minimum de 3 ans d’expérience dans un poste cadre préférablement en hôtellerie.
  • Compréhension des activités administratives de même que la capacité à analyser les données financières opérationnelles,
  • Bonnes compétences informatiques logicielles (Suite Office, Hotello)
  • Grande disponibilité (horaire flexible),
  • Bilingue français et anglais tant à l’oral et à l’écrit.

Si tu es à la recherche d'un nouveau défi au niveau des opérations, postule dès maintenant ou écris nous au courriel rh@kejja.com !

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