Le Conseil canadien des ressources humaines en tourisme (CCRHT)  a été honoré par l’Association canadienne pour la reconnaissance des acquis (CAPLA) pour sa contribution remarquable à la reconnaissance et à l’évaluation des acquis.

Tous les deux ans, la CAPLA attribue une distinction à une personne, un établissement, un organisme ou l’auteur d’un programme qui, au cour des deux dernières années, s’est démarqué en matière d’’engagement et de promotion de la reconnaissance et l’évaluation des acquis, de résultats obtenus et de mérites durables dans la pratique.

Comme l’explique la directrice exécutive de la CAPLA, madame Bonnie Kennedy, « le CCRHT fait preuve d’une remarquable capacité pour soutenir la reconnaissance et l’évaluation des acquis pour le bénéfice des professionnels du tourisme et des entreprises touristiques. Ses récentes réalisations témoignent de son initiative, de son expertise, de son innovation et de sa collaboration, qui sont toutes des ingrédients indispensables pour faire progresser le domaine de la reconnaissance et de l’évaluation des acquis au Canada ».

Depuis ses débuts modestes, il y a presque 20 ans, le CCRHT a écouté, collaboré et innové pour édifier un système de reconnaissance des acquis qui puisse soutenir le recrutement, la reconnaissance et la retenue de professionnels compétents dans le secteur du tourisme. Fruit d’années de travail et d’efforts,  le programme de reconnaissance professionnelle emerit,  qui est un programme phare, a permis l’an dernier à un 15 000e candidat d’obtenir le titre de professionnel certifié en tourisme.

Le CCRHT a été spécifiquement choisi en raison d’un certain nombre d’innovations récentes, qui ouvrent le monde aux professionnels du tourisme, formateurs, éducateurs et exploitants d’entreprises touristiques du Canada. En voici deux exemples :

Le CCRHT a élaboré et mis en œuvre le programme de reconnaissance du titre de professionnel de la gestion d’événements certifié (PGEC^MC),  qui est reconnu à l’échelle internationale. Cette initiative a attiré des professionnels de tous les pays du monde et permis d’obtenir la collaboration de sociétés organisant des réunions et des événements comme Meeting Professionals International (MPI). Stimulé par le succès remporté par ce programme, le CCRHT s’occupe actuellement d’élaborer  un programme de reconnaissance du titre de gestionnaire des services de restauration. Ces deux programmes font partie des solutions de formation de marque emerit et offrent des avantages considérables autant aux Canadiens qu’aux nouveaux arrivants au Canada.

Le CCRHT a aussi coordonné l’élaboration de cadres de qualification pour trois secteurs touristiques. Ces cadres expliquent les exigences relatives aux compétences, à la formation et à l’apprentissage que doivent satisfaire les candidats désireux d’occuper des emplois dans les secteurs des services culinaires, de l’hébergement et de l’organisation d’événements. Ces outils servent à accroître la transparence, à favoriser la reconnaissance des acquis et l’avancement professionnel chez les étudiants, les apprenants adultes, les gestionnaires de services d’enseignement et les recruteurs.

L’apprentissage continu est l’un des éléments clés pour s’assurer d’une main-d’œuvre professionnelle, compétente et sûre d’elle-même dans le secteur touristique. Les programmes de formation et d’enseignement en tourisme offerts au Canada évoluent de façon à satisfaire les besoins des employeurs et aider les apprenants adultes à atteindre leurs objectifs de carrière. Nul doute que la reconnaissance et l’évaluation des acquis prendra de plus en plus d’importance.

Qu’est-ce que le Conseil canadien des ressources humaines en tourisme (CCRHT)?

Le Conseil canadien des ressources humaines en tourisme (CCRHT) est un organisme national qui organise et coordonne des activités de développement des ressources humaines et qui vise à assurer la compétitivité et la viabilité du secteur canadien du tourisme. Le Conseil mène des recherches sur le marché du travail (www.cthrc.ca), offre des produits de formation et de reconnaissance professionnelle en tourisme de marque emerit (www.emerit.ca), et fait la promotion des carrières en tourisme par l’entremise de son site Explorez le tourisme (www.discovertourism.ca).

Pour obtenir plus de renseignements, veuillez communiquer avec Eva Schausberger
613-231-6949
info@cthrc.ca
www.cthrc.ca