Chaque matin, une sensation de fatigue et de découragement vous envahit. Au bureau, le temps semble s’étirer, comme si chaque minute durait une heure. Aimez-vous encore votre travail? Le moment est peut-être venu de changer de carrière. Voici comment procéder à ce changement majeur, étape par étape.

1. Faites le bilan
Avant d’entreprendre toute démarche officielle, une période d’introspection s’impose. Accordez-vous du temps pour faire le bilan de vos compétences et de vos échecs professionnels. Cherchez à identifier vos points forts et vos points faibles, en questionnant au besoin les personnes avec lesquelles vous avez déjà collaboré.

2. Renouez avec vos rêves
Au-delà de vos compétences, questionnez-vous sur les passions qui vous animent et cherchez à vous souvenir de vos rêves d’enfants. L’important est moins de savoir s’ils sont réalisables que de comprendre les valeurs qui se cachent derrière.

3. Faites la liste 
des pistes à explorer
Une fois que vous aurez analysé votre expérience et fait le lien avec vos envies les plus profondes, faites la liste des pistes à explorer. Le changement peut prendre plusieurs formes: par un nouveau métier, mais aussi simplement par un nouveau secteur d’activité.

4. Confrontez-vous à la réalité
Pour ne pas vous laisser aveugler par vos rêves, appuyez-vous sur votre entourage et utilisez votre réseau pour rencontrer les personnes susceptibles de vous informer sur la réalité des pistes auxquelles vous avez pensé. Cette étape est l’une des plus importantes, donc, prenez le temps nécessaire pour brosser un état des lieux complet.

5. Étudiez la faisabilité
 de votre projet
Vous pensez avoir trouvé votre nouvelle voie? Vérifiez maintenant sa compatibilité avec votre profil. Avez-vous les compétences nécessaires? Avez-vous besoin d’enrichir votre formation? Quel investissement en temps et en argent cela impliquera-t-il?

6. Autorisez-vous à renoncer
L’envie de changement ne doit pas prendre le dessus sur votre cheminement personnel et professionnel. Couchez sur papier toutes les difficultés, obstacles, inconvénients que vous aurez réussi à identifier par vos recherches. À vous, maintenant, de savoir si vous êtes réellement prêt à relever le défi!

7. Élaborez un plan
 de reconversion
Rares sont les personnes qui peuvent se permettre de tout laisser tomber du jour au lendemain, ne serait-ce que pour des raisons financières. Établissez un calendrier d’actions qui englobe les besoins de financement, de formation et de réseautage.

En savoir plus | portailrh.org