Préposé.e aux chambres

Offre publiée le 16 novembre

Entreprise

Hilton Québec

20 offres

Détails de l'offre

Début: Le plus tôt possible

Temps plein

Hôtellerie

Québec, QC

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Description du poste

e nouveau Hilton Québec, c’est une équipe authentique et accueillante qui partagent toutes la même passion pour le service et l’hospitalité. Joins-toi à nous et débute une aventure incroyable dans une entreprise où le bonheur et la satisfaction de nos clients et de nos collègues est au cœur de tout ce que nous faisons !

Plusieurs avantages sont offerts à nos employés, en plus d'un salaire débutant à 22.58$/h.

· Programme complet d'avantages sociaux

· Repas gratuits à notre cafétéria des employés

· Un programme de tarifs préférentiels dans les 5000 hôtels de la chaîne (prix débutant à 35$ USD la nuit!)

· Vestiaires et douches à votre disposition

· Rabais offert dans les centres d'entrainement Nautilus

· Plusieurs possibilités d'avancement à l'intérieur de l'hôtel et de la chaîne

· Plusieurs autres!


Type d'emploi : Temps plein

Salaire : 22,58$ par heure

Avantages :

  • Assurance Dentaire
  • Assurance Maladie Complémentaire
  • Assurance Vision
  • Congés de Vacances et Compensatoires

Flexible Language Requirement :

  • Anglais non requis

Horaires de travail :

  • 8 Heures
  • Disponibilité la fin de semaine
  • Quart de jour
  • Quart de soir
  • Toutes les fins de semaine

Types de paie supplémentaire :

  • Heures supplémentaires majorées

Exigences

EXIGENCES

  • Doit être disponible en semaine, les fins de semaine et les jours fériés ;
  • Expérience pertinente dans le travail de préposé(e) au ménage ou connexe;
  • Rapidité d’exécution du travail ainsi que rapidité à répondre aux demandes;
  • Être capable de travailler sous pression et gérer les priorités;
  • Capacité à gérer son temps et à organiser son travail;
  • Avoir une bonne condition physique;
  • L’anglais et toutes autres langues sont un atout;
  • Avoir une présentation soignée et une bonne hygiène corporelle;
  • Faire preuve d’honnêteté et de discrétion;
  • Capacité à lever des charges de plus de 50 lbs;
  • Grand professionnalisme et degré élevé d’intégrité pour respecter les exigences de confidentialité de l’hôtel.

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