Directeur/trice régional - Multi-résidentiel

Montréal, QC

Entrée en fonction Le plus tôt possible

Type d’emploi

Temps plein Catégories Hôtellerie, Tourisme, Divers
Description

Nous sommes Cogir Immobilier, une entreprise créative et incontournable dans le secteur immobilier depuis 25 ans. Les humains sont au cœur de notre mission de « Donner un sens à l’immobilier ». On les retrouve à la base de notre culture et nous en faisons notre priorité. Chez nous, l’humain est présent dans tout : c’est un collègue, un client, un partenaire, une relation et principalement, c’est la base de nos actions et décisions.


DESCRIPTION DU POSTE:

Sous la supervision du Vice-président adjoint division multi-résidentielle, le directeur régional devra assurer la supervision du personnel et la gestion des immeubles sous sa responsabilité. De plus, le directeur régional sera appeler à superviser la commercialisation de certains immeubles neufs en construction (pré-commercialisation, location, livraison, mise en route de l’immeuble, etc.)


RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:
  • Assure une bonne communication dans son équipe de travail afin de prévenir les différents
  • Assurer le bon déroulement des opérations tout en supervisant les contracteurs qui œuvrent dans les immeubles
  • Développent et maintien des relations cordiales avec les différentes parties prenantes
  • Développer conjointement avec les gérants d’immeuble, un plan d’affaires et un budget permettant d’atteindre les objectifs de performance financière fixés
  • Faire le suivi des activités d’opérations des différentes fonctions présentes dans les immeubles de son portefeuille et assurer un support aux gérants d’immeuble dans la résolution de problèmes
  • Gérer une équipe multidisciplinaire offrant les services à l’immeuble et assurer l’exécution intégrale des services en tout temps
  • Implanter et superviser l’application des politiques et standards de l’entreprise
  • Inspecter les appartements à rénover et s’assurer du suivi
  • Participer aux équipes d’amélioration continue du siège social afin de permettre à l’entreprise de demeurer le chef de file
  • Préparer, analyser et proposer des investissements en projets ou activités qui permettent d’augmenter la valeur des immeubles
  • Superviser l’exploitation des immeubles et l’implantation quotidienne de la prestation d’un service client hors pair
  • Supporter les gérants d’immeuble dans l’élaboration et la mise en œuvre des plans de location et de développement des revenus reliés aux différents services
  • Être un joueur clé dans les changements organisationnels et opérationnels qui sont nécessaires afin d’augmenter la satisfaction des clients et le dépassement des objectifs
LES AVANTAGES:
  • Salaire annuel à discuter
  • Boni annuel au rendement
  • Cellulaire fourni
  • Compte de dépenses (logis, repas, etc.)
  • Ordinateur fourni
  • 3 semaines de vacances
  • Assurances collectives
  • Congés mobiles
  • Congés sociaux
  • Programme d'aide aux employés
  • Télémédecine
  • Horaire adapté selon vos besoins et les opérations (flexible)
  • Programme de reconnaissance
  • Programme d'accueil et d'intégration
  • Une équipe accueillante et tissée serrée!
STATUT D'EMPLOI:
Permanent: temps plein
L'HORAIRE DE TRAVAIL:
Jour
Exigences EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:
  • 3 à 5 ans d'expériences en gestion immobilière
  • Formation universitaire de premier cycle en administration ou toute combinaison d’expérience de travail équivalente
  • Bonne connaissance des logiciels Word, Excel et Outlook (un atout)

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Directeur/trice régional - Multi-résidentiel chez Cogir (Montréal)

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