Directeur(trice) général(e) hôtel

Lévis, QC

Entrée en fonction

1er février 2017

Type d’emploi

Temps plein

Catégories

Hôtellerie

Description

Le 1er juin 2017, Logisco sera fière d'ouvrir son premier hôtel, qui sera situé à Lévis, secteur Saint-Romuald, sous la bannière Hampton Inn & Suites par Hilton. Nous sommes donc à la recherche d'un(e) directeur(trice) général(e) d'hôtel(e) afin de participer aux tâches de recrutement, de créer une équipe motivée et mobilisée, de développer, préparer et réaliser le plan d'affaires ainsi que les objectifs financiers, et plus encore!. Vous pouvez consulter notre site web, au www.logisco.com/emplois, afin d'obtenir plus d'informations sur le postes.


PRINCIPALES FONCTIONS

Sous l’autorité de la vice-présidente gestion immobilière et expérience clients, vous aurez à :

  • ·         Créer une équipe motivée, productive et efficace au sein du nouvel établissement hôtelier;
  • ·         Développer, préparer, exécuter et réaliser le plan d’affaires et les objectifs financiers;
  • ·         Évaluer, adapter et maintenir les procédures et les politiques de la compagnie;
  • ·         Superviser les tâches quotidiennes au niveau des opérations et de l’administration;
  • ·         Fournir la formation, le suivi et l’assistance auprès des employés afin d’assurer l’application des principes de gestion au niveau des opérations en général, des revenus et du contrôle dépenses;
  • ·         Voir à une évaluation constante de la satisfaction de la clientèle et au suivi des plaintes; 
  • ·         Compléter tous les rapports administratifs de façon ponctuelle;
  • ·         Assurer une représentation au sein des différents organismes et associations locales.

 


Exigences

FORMATION ET EXPÉRIENCE

  • ·         Diplôme d'études collégiales en gestion hôtelière, diplôme d'études universitaires en administration des affaires ou toute autre formation pertinente;
  • ·         3 ans d'expérience dans un poste de direction au sein de l’industrie hôtelière.


PROFIL DE COMPÉTENCES

  • ·         Leadership, excellentes aptitudes en gestion des ressources humaines, en commercialisation et en relations publiques;;
  • ·         Aptitudes dans un processus de recrutement et dans la gestion des ressources humaines;
  • ·         Facilité à créer et entretenir des relations de travail harmonieuses;
  • ·         Forte capacité de résolution de problèmes;
  • ·         Rigueur, organisation et sens de l'observation;
  • ·         Excellente orientation client et service à la clientèle;
  • ·         Aptitudes dans les tâches administratives et comptabilité de base;
  • ·         Connaissance adéquate des logiciels de la Suite Office et de logiciels hôteliers;
  • ·         Bilinguisme français et anglais obligatoire.

 

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES

  • ·         Poste permanent;
  • ·         Salaire et avantages sociaux attrayants et compétitifs en fonction de l'industrie hôtelière locale.

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Directeur(trice) général(e) hôtel chez Logisco

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